岗位职责：
1、制定、实施分公司业务推动政策、措施及激励方案；
2、渠道外勤团队的搭建、人员招募和补充，推动外勤队伍的人力增长，达成人力发展目标，负责建立外勤荣誉体系；
3、根据基本法及各项业务政策，实施对外勤队伍的各项业务考核；
4、负责部门合规经营，营造合规文化，有效管控各类经营风险。
任职要求：
1、本科及以上学历，
2、5年以上个险渠道工作经验，了解个险市场，有筹建、管理队伍能力，2年以上相关管理经验；
3、熟练运用 Excel、PPT等常用办公软件；
4、工作认真仔细耐心，责任感强，有较强执行力。