岗位职责：
1.达成公司设定的销售目标及执行个项过程指标；
2.管理全渠道生意，包括大业态、小业态、郊县、批发、特渠和新零售生意；
3.区域规划和RTM布局，建立与区域内经销商的良好合作关系，与经销商一起提升门店覆盖和店均产出；
4.负责地域内重点客户(NKA/LKA)的管理和门店执行，开发和维护当地连锁客户，提升在这些客户的销量和市场份额；
5.基于生意和环境的变化，能合理配置和管理销售团队，为团队成员设立清晰的业务目标，辅导和赋能各级人员，从而获得持续稳定的生意；
6.合理规划人员费用和促销费用，并获得投资回报率。