岗位职责：
1.协助带教导师进行轮岗，完成业务或职能部门的工作
2.负责日常支持工作，包括但不限于资料数据整理、网络系统操作、收取报送监管文件等
3.服务客户的业务咨询、保全、续收、给付、理赔等方面的服务
4.负责所属部门工作流程的建设、管理体系的搭建
5.协助部门经理参与管理层决策，并做好学习总结
6.完成公司日常管理和考核要求
任职要求：
1.本科在读，专业不限，26届毕业生皆可
2.热爱保险事业，有很强的自驱力和学习能力，坚持终身学习的理念
3.责任心强，耐心细致，具备良好的沟通能力及团队精神
4.熟练掌握office等办公软件操作，具备清晰的表达能力
职位福利：周末双休、弹性工作、可视频面试、转岗/轮岗机会、朝九晚五、鼓励内部创新
职位亮点：全球500强企业分支机构，美资企业