要求英语能力良好，能够日常交流！

薪资待遇：日薪制，日薪580元起步+400补贴，六险一金，包吃包住

1、上岗后根据工作表现及技能的熟练程度每年多次调薪，岗位职级晋升、内部职位竞聘

2、福利：入职购买六险一金，按惯例平台每年230天，一般平台28天回陆地休息28，可以直接回家，公司报销来回路费，工作家庭两不误。

3、 福利（ 优质服务奖）：平台人均约160元/天（年底根据当年出勤天数进行核算，陆续发放，按照考核级别及政策执行，具体以实际下发文件为准）

4、享高温补贴600元/月，发8个月（看当地政策）

岗位要求：

1、大专以上学历，40岁以内，有5年以上电气管理相关经验,有电气经验优先

2、身体健康，无犯罪记录。
岗位职责：

1、综合管理体系在平台电气部门的贯彻执行

2、平台设备体系文件的管理，并持续完善

3、平台电气相关设备的操作、维保、修理，定期遮回检查

4、监督落实电气班组AMOS维保工单的执行和质量控制。负责AM0S设备维保系统中电气设备数据完善；

负责编制电气班组操作的设备操作规程，协助其他班组操作的设备操作规程编写，并监控各班组安全、

5、规范的操作设备，有必要时进行干涉和指导；

平台电气设备外委修理、更新改造、检验方案及技术规格书的编写，并对项目实施过程中的质量控制和

6、验收工作进行把控；

7、组织对电气设备问题及故障的原因分析、处理及预防措施制定和落实

8、根据设备实际状况，制定设备更新及修理计划

9、电气设备配件及辅料下单订购、审核跟踪及验收。参与库房盘点，制定库存计划，完善配件库存定额

10、监督审查电气设备的运转、保养原始记录等，并按上级要求填写、报送相关报表并存档

11、制定部门人员培训计划，组织实施电气部门人员的内外部培训工作，做好人员梯队建设工作

12、负责所辖区域的定置管理和清洁工作

13、按要求完成交班记录，做好交接班工作

14、负责班组内安全生产责任制的宣贯，落实安全生产责任制清单，确保每位员工明确自己的安全生产责任，并监督、检查是否执行到位

15、明确体系规定的电气相关岗位应急职责，应急情况下按照体系分工完成指定的工作