一、岗位介绍：
【HWP健康财富规划师】
既是泰康创新商业模式的【职业解决方案】，也是泰康的【战略人才引进计划】。我们的愿景是致力于培养一支职业化、专业化的健康财富规划师队伍，打造金融行业的顶级标杆，让HWP成为中产人群及家庭最受信赖的长寿、健康、富足解决方案提供者。提供从摇篮到天堂【全生命周期】及满足从个人到家庭再到家族【全财富周期】的解决方案！
二、任职要求：
年龄25-50岁，大专以上学历，优秀人才可放宽要求

1.有寿险行业经验优先，具备较强的逻辑思维沟通协调能力，语言表达能力，执行能力，对营销敏感。
2.为人诚信，乐于创新，责任心强，敢于担当，积极乐观，热爱销售工作。
3.具有很好的人际关系，有相关渠道优先。
4.对本行业认同。
5.勤奋努力，有上进心，无不良嗜好以及犯罪记录。

6.老客户关系维护，潜在客户资料收集，为客户提供专业咨询，挖掘客户需求和合作期望。
7.长期维护客户，成交客户，成交客户资源，提供良好售后服务，保证客户满意度。
8.团队建设，帮助建立，补充，培训团队，设定培训内容，做定期培训和团队提升。
三、
薪酬福利：
1.丰厚英才津贴，最高奖励16万，最长18个月。多劳多得，上不封顶。

2.首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、年终奖、年度分红、销售奖、长期服务奖、公积金等收入项目。

3.合伙人专属训练津贴，最高津贴1万，最长6个月。

4.意外伤害及身故保险、疾病身故保险、住院医疗保险、意外伤害医疗保险等福利保障项目。

5享受公司各阶段推出的各类方案，包含培训、旅游。
6.周末双休，节假日正常休息。