一、岗位职责

1.负责公司新项目建设、各店项目改造和工程设备设施维修维护管理办法及工作流程的制订与落实；

2.负责组织制定和审定设备、设施及建筑装潢的预防性维修计划、更新改造计划且督促执行；

3.负责组织、协调部门员工完成部门职能的相关工作；

4.负责协调公司部门之间、部门与分店的相关工作；

5.负责与上级单位相关部门对接工作；完成上级交办的其他工作。

二、任职资格

1.年龄要求：30-45周岁；

2.本科及以上学历，工程建筑相关专业，了解土建、水、电等专业知识；

3.具有5年以上工程现场管理经验，熟悉酒店客房改造工作流程；

4.具有酒店相关项目建设与管理培训经历；

5.原则性强，有较强的执行力和良好的抗压能力；

6.具备策划、总结、汇报及公文写作能力。

三、福利

五险一金、工会活动、定期体检、员工餐