期刊发展部经理
2-4万
北京 硕士
通惠大厦
岗位职责:
1. 负责制订并落实部门年度选题及出版计划,组织选题策划、选题论证等工作。
2.负责本部门日常管理工作,领导编辑团队,保证编辑质量及进度,确保编辑部运作高效。
3. 负责书稿审读工作,根据图书出版计划,协调和控制图书出版流程,保证出版效率和图书质量。
4.负责了解图书市场需求、行业动态、建立优秀的作者资源库,以达成部门选题目标。
任职要求:
1. 本科及以上学历,8年以上图书策划经验,3年以上主编工作经验
2. 具备优秀的产品线开发和选题策划能力,具有广泛的作者资源。
3. 具备较强的视野和市场意识,对图书有良好的鉴别能力,对市场书有清晰的策划思路。
4. 执行力强,具备系统思维能力,有做出优质图书的欲望,有志在文化出版行业长期发展。
5. 有爆款品、畅销品(5万册以上)、获奖图书项目优先。
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕