山西汇众汇通别克
1.定期收集部门内训需求，拟定年度，月度内训计划，并上报总经理以及区域经理
2.根据内训计划编写培训课件，并与销售经理对培训内容进行沟通修正
3.组织、实施内训计划，并记录培训过程和结果
4.总结培训效果，参与培训绩效考核
5.参加晨夕会，总结在接洽客户的销售过程中的困难与问题，并组织实施内部培训
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕
汽车研发/制造
100-299人 | 股份制企业
5000-7000元
8000-10000元
6000-9000元
1-2万
6000-10000元
6000元