岗位职责：

1、熟悉各类新媒体平台（如微信公众号、微博、抖音、小红书、B站等）的运营规则和用户特点。了解不同平台的内容推荐机制，能够根据平台特性制定相应的内容策略，提高内容的曝光率和用户互动率。

2、了解直播平台的运营规则，具备一定的直播策划和执行能力，能够协助公司开展产品直播活动。

3、掌握社交媒体平台的数据分析工具，能够通过数据监控（如阅读量、点赞数、评论数、粉丝增长等）评估内容效果，及时调整运营策略。如根据抖音的数据分析，优化视频发布时间、内容方向等。

4、 熟悉市场推广的基本流程和方法，包括市场调研、目标市场分析、推广策略制定、推广效果评估等。能够根据公司的产品特点和市场定位，制定有针对性的推广方案。

5、掌握线上线下推广渠道的特点和使用方法。线上推广渠道包括搜索引擎优化（SEO）、搜索引擎营销（SEM）、社交媒体营销、电子邮件营销等；线下推广渠道包括广告投放、公关活动、展会、线下活动等。

6、能够对推广活动的效果数据进行分析和评估。通过分析数据，了解推广活动的转化率、投资回报率（ROI）等关键指标，及时调整推广策略。

7、能够撰写各类推广文案，包括广告文案、新闻稿、产品介绍等。文案需要具有吸引力和说服力，能够准确传达公司的产品信息和品牌价值。能够根据不同的推广渠道和受众特点，调整文案风格和内容。

任职要求：

1、本科及以上学历，广告学、传媒学、市场营销、数字媒体等相关专业优先。

2、1~3 年新媒体运营或相关工作经验，有成功运营新媒体账号的经验优先或2~5 年市场推广或相关工作经验，有制造业市场推广经验优先。

3、熟练掌握图片编辑软件（如 Photoshop）和视频编辑软件（如 Premiere、After Effects）。能够独立完成高质量的图片处理、视频剪辑、特效制作等工作，为公司社交媒体平台、官网等提供视觉内容支持。

4、 熟悉 HTML 和 CSS 基础知识，能够进行简单的网页内容更新和维护，为公司官网的多媒体内容展示提供技术支持。

5、 具备较强的创意能力，能够不断推出新颖的内容形式和运营活动，吸引用户的关注和参与。

6、 具备快速学习新技能和新平台规则的能力。能够及时跟进行业动态，掌握新的内容创作和运营方法。

7、具有良好的沟通能力，沟通协调各方资源，能够清晰地表达自己的想法，同时也能理解其他部门的需求。

8、需要具备良好的抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持高效的工作状态。