1.做好党的建设工作、党建工作指导员管理、党务会议落实、群团组织建设管理工作等；党群制度建立、管理、落实工作；
2.及时、准确地传达领导指示及工作部署，并做好监督、落实工作；
3.负责本部室工作人员配置、岗位培训、工作部署、监督落实、工作考核以及内部员工培训、月度考勤管理、绩效考核管理、制度修订、调整、完善和执行；劳动纪律管理、秘书处红线纪律监督以及优秀员工的奖励与违纪违规员工的处罚工作；
4.推荐联合会工作人员及二级组织会员、慈善义工等参加市级及以上优选、评优工作并按照通知要求进行推荐上报；
5.统筹部室管理工作、协调秘书处内外及部室内外关系、部室队伍建设工作；
6.负责联合会对外正式文件的审核工作；
7.监督管理秘书处的文件管理、印章管理、办公用品管理、会议管理、备用金管理、库房管理、成本监控工作；
8.联合会年检工作按质填写，按时上交，结论合格；
9.负责相关管理制度及规定的起草、汇编、修订、完善等工作并进行监督管理；
10.负责本部室制定工作计划，并组织实施；
11.负责组织高层领导会议；如会长办公会、理事会、秘书长办公会等，并安排做好会议前期准备、会议过程服务、会议后期的贯彻传达；
12.负责本部门正式文件的审核、呈批、存档工作；
13.负责处理本部室突发事件，及时处理并向秘书长汇报；
14.负责本会各部门正式文件的审核、呈批、存档工作；
15.负责各部室、各处室工作人员日常事务的协调；
16.负责审核全体员工绩效考核汇总结果，并提出奖惩建议；
17负责秘书处内部工作各流程各环节的监控；
18.负责完成上级领导交办的工作。
19.大型会议、活动的筹划、组织及承办经验。
职位福利：五险一金、全勤奖、绩效奖金