岗位内容：
1. 制定职业技能培训学校经营战略、计划，保障学校顺利运营；
2. 搭建管理教务团队及教师团队；
3. 负责职业技能培训学校招生工作；
4. 监督学校质量管理，提高教学质量水平。
任职要求：
1. 管理学、心理学、医学及相关专业本科及以上学历；
2. 具备7年以上职业技能培训学校健康照护类相关行业从业经验，其中至少3年以上管理经验；
3. 优秀的团队领导和管理能力，较强的沟通协调能力和谈判技巧。