1、（部门目标的承接与执行者）根据部门规划，承接与部门相关的年度经营计划和目标，开展战略解码，制定并落实个人的经营目标和计划。
2、（客户开发与维护者）结合市场开发策略，维系老客户，开发新客户，保证销售增长。
3、（市场信息的提供者）分析市场、行业、竞争对手的发站趋势，助力公司制定新的战略。
4、（销售过程顺利的责任人）管理并控制个人在销售过程中产生的费用、合同、交期等。
5、（部门项目的执行者）承接分解到个人的项目、策略、并执行完成目标。
任职要求：
1、大学本科及以上，英语、韩语、日语等相关专业
2、熟练掌握办公软件、办公系统使用方法。
3、熟练掌握英语书写和口语沟通（国贸相关丰富经验人员）。
4、具备客户开发技能。
5、具有较好的人际与沟通能力、影响力、思维能力等