1、负责做好仓库日常收发货业务和盘点工作，确保帐卡物相符；
2、负责给仓库人员提供岗位技能培训，给予一定的职业指导；
3、负责仓库各业务创建流程，并根据实际情况持续优化流程设置；
4、负责仓库场地规划，优化存储，提高库容量，确保库存物料安全；
5、负责制定仓库各文件（电子版和纸质）存档规则，并监督执行；
6、负责给仓库员工做月度绩效考核，明确奖惩执行办法；
7、完成领导交办的其他工作。