岗位职责：

1、定期评估膳食营养摄入，提供营养咨询与调整建议，确保营养均衡；

2、设计健康饮食方案，包括膳食安排、营养补充剂建议等，支持高管实现健康目标，如体重管理、慢性病预防等；

3、制定并执行个性化的运动处方，结合高管的时间安排与体能状况，设计适合的运动计划，包括有氧运动、力量训练、灵活性训练等；

4、监控高管的运动表现与进展，提供运动营养指导，确保运动与营养双重干预的有效性。

5、 根据高管的健康趋势，及时调整营养与运动计划，预防潜在健康问题。