岗位职责
1.此岗位长期派驻地为非洲津巴布韦、马拉维、刚果金及印度尼西亚（金属矿）。
2.协助决策层制定矿业公司发展战略。
3.负责制定公司相关指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成。
4.负责当地金属矿的全流程开发、管理及加工工作，确保项目的高效执行。
5.负责制定各相关部门业务计划，并对下属部门及人员的业务指导和考核。
6.建立并维护与当地政府官员和相关利益方的强有力关系。
岗位要求
1.45岁以内，矿业相关专业，本科及以上学历（958/211优先）。
2. 10年以上地质矿产项目的开发建设、生产管理等经历，有矿业企业高层管理经验。
3.具有与驻外国家政府相关部门沟通联络经验，擅长对外关系协调处理.
4.具备良好的敬业精神、团队合作精神及职业操守。
5.具备较强的英语口头及文字处理能力。