【岗位内容】

1. 了解品牌及公司的相关政策及运作程序，指导店铺导购热诚的销售货品供应优质的顾客服务；

2.负责门店的日常管理，包括员工管理、货品陈列、营销推广等；

3. 制定并执行门店各项经营策略和计划，确保门店各项经营指标稳步提升；
4. 审核门店的各项流程执行情况，及时发现问题并采取有效措施解决。
【任职要求】

1. 具备3年以上门店管理或零售行业管理经验，能独立制定并执行门店运营方案；

2. 有较强的团队管理和领导能力，善于激励员工产生创造性思维，并促进公司利润的增长；
3. 良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理好与顾客之间出现的纠纷和问题，对门店管理有深入了解。

【岗位福利】
每周休一天，五险，星级晋升空间，多种绩效奖励。
工作地址就近安排原则，本岗位的地址是公司办公、面试的地址！