岗位职责：
1、负责门店日常运营管理，确保服务质量与顾客满意度；
2、制定并执行销售计划，达成门店业绩目标；
3、管理商品库存，优化商品结构，控制成本损耗；
4、培训并指导团队成员，提升团队整体业务水平。

任职要求：
1、具有零售行业管理经验，热爱健康养生行业；
2、优秀的领导能力，能够有效激励团队；
3、良好的沟通技巧，能够处理顾客关系及内部协调；
4、具备较强的数据分析能力，能够根据市场变化调整策略。