岗位职责：
公司将安排相关培训，包含产品知识、销售技巧、流程规范、行业背景、客户拜访等多方面的培训，培训时间6个月，其后按公司晋升机制评估决策。
客户经理：
1、负责客户关系维护、客户关系拓展、客户满意度管理；
2、担任项目核心成员，理解客户需求，协助制定项目策略，协助设计匹配解决方案，进行项目预箅和方案引导，达成项目成功；
3、配合客户核对往来账目及回款工作。
商务经理：
1、主要对接大客户，负责客户关系规划及客户关系拓展；
2、锁定目标市场，确保销售策略与公司整体战略相一致，保证销售指标的顺利完成；
3、协调内外部资源，全流程监控和执行项目，做好竞争管理及项目风险管理；
4、通过对市场趋势的分析，评估产品的市场需求和竞争力，制定相关决策和优化销售策略。
薪酬福利：
1、 薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+奖金组成。
2、 提供五险一金、食宿补贴、节日福利、工龄奖金等。
见习销售人员薪酬=基本工资2500元+岗位工资1000元+绩效工资1000元+奖金
1）客户经理薪酬=基本工资2500元+岗位工资1500元+绩效工资1000元+提成
2）商务经理薪酬=基本工资2500元+岗位工资2000元+绩效工资
备注：因地区差异，各区域销售人员实际薪资以面议为准。
岗位要求：
（一）基本要求：
1、 年龄在 22-45 岁之间（优秀者可适当放宽年龄），性别不限。
2、有化工类或仪表类工作经验者优先，待遇面谈。
3、 具备良好的沟通能力和表达能力，能够清晰、准确地传达产品信息和客户需求。
4、 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新产品知识和销售技巧。
5、 有良好的团队合作精神，能够与领导同事协作完成销售任务。
6、相应区域内人员优先。
（二）教育背景
大学本科及以上学历，化学工程专业、自动化专业、机械设计专业优先，有相关化机工作经验者条件可放宽。
（三）专业技能
1、 熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PPT 等。
2、 具备较强的沟通和社交能力、学习和思考能力、自我管理能力。
3、具备流利的英语口语和书写能力者优先。
（四）个人素质
1、 具有吃苦耐劳的精神，抗压能力强，能够适应出差。
2、 有较强的责任心和执行力，能够按时完成销售任务。
3、 具备良好的职业道德和操守，诚实守信，保守公司商业机密。
（五）工作态度
1、 遵守公司的各项规章制度和销售管理制度。
2、 工作积极主动，充满热情，专业、敬业。