岗位职责：
1、质量体系管理：建立健全质量体系，包括ISO 9001等标准，监督体系运行有效性，确保合规性。
2、过程质量控制：主导生产过程监控、原材料检验及成品测试，识别潜在缺陷，减少不良率。
3、问题分析与改进：针对质量异常，组织根本原因分析，实施纠正措施，并跟踪效果。
4、团队领导与培训：管理质量团队，制定培训计划，提升员工技能，强化质量意识。
5、供应商与客户对接：评估供应商质量能力，处理客户投诉，确保问题闭环解决。
6、数据驱动决策：运用统计工具分析质量数据，生成报告，支持管理层决策。