1.按照会计制度的规定记账、报账，做到手续完备、数字准确、账目清楚；
2.起草编制年度财务预算方案:根据当年经济预测、公司年度经营计划和上年度财务决算，编制公司年度财务预算方案，报上级批准；
3.负责往来帐、银行帐的对帐工作:负责日常往来对帐和银行对帐工作，及时纠正对帐中发现的错误和问题，保证帐帐相符;按月编制银行未达、已达帐项明细表、银行存款余额调节表、往来核对、核对项目明细表;负责监督催办银行往来业务的帐务处理；
4.负责职工工资发放，税费代缴:根据人力资源部提供的工资表，支付职工薪酬;根据税法规定计算、代扣个人收入所得税，办理代扣费用款项，计算实发工资额；
5.保管财务票据，管理会计档案:保管有关财务票据、各种发票，严格票据的领用使用手续;负责对已审核的记帐凭证，各类帐簿、决算报表，以及银行对帐单、工资发放明细表、往来对帐明细表等会计资料进行装订、整理、立卷和归档;负责会计档案的日常管理，按要求办理会计档案的借阅、归还登记;定期对超过档案管理期限的会计凭证和有关辅助资料进行清理，并按财务制度规定登记销毁；
6.负责公司的帐务处理，参与财务决算，编制会计报表:审核各类原始凭证，制作记帐凭证，保证各类凭证真实性、合法性;填制明细帐、总账;负责财务软件的记帐、结帐和帐簿输出等管理工作;负责审查帐务处理业务的真实性、合法性、完整性;审查会计核算的相关报表、计算表的真实性、合法性、完整性;准备公司财务决算工作所需的财务资料;按月编制公司会计报表，对报表中的经济指标和有关数据进行分析和说明;参与公司会计决算工作，编制年度财务决算报表;负责会计报表的汇编、会审工作;负责编制年度合并会计报表，并进行相应调整事项的记录处理。