职位描述：
岗位职责：
1、财务团队管理与建设：全面负责财务部门的日常管理工作，指导、监督、检查部门人员工作，组织日常会计核算与部门工作管理。负责部门人员培训、绩效评估和团队建设，提升团队整体的专业水平和工作效率；
2、财务制度与流程优化：组织制定财务方面的管理制度，并监督执行。制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划，建立健全公司财务核算和管理体系；
3、预算管理与财务分析：负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告。定期对企业经营状况进行阶段性财务分析与财务预测，并提出财务改进方案。组织经济活动分析，编写经济活动分析报告，为公司生产经营决策提供依据；
4、资金与税务管理：负责公司全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作。负责资金、资产的管理工作。完成公司税务筹划工作，梳理关键税务风险控制点，完善内部税务风险控制体系；
5、内部控制与风险管理：建立科学、系统、符合公司实际情况的财务核算和监控体系，进行有效的内部控制。参与对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控；
6、外部关系协调：管理与财政、银行、税务、审计等外部机构的关系，及时稳妥办理公司与其之间的业务往来；
7、重大经营决策支持：为企业生产经营、业务发展及对外投资等事项提供专业的财务分析和决策依据，参与风险评估、指导、跟踪和控制。
职位要求：
任职资格：
1、教育背景
本科及以上学历；985/211院校毕业生优先考虑；
2、工作经验
5-10年财务工作经验，其中至少3年担任财务经理或类似管理岗位经验；
3、具备上市公司财务管理工作经验者。
4、核心素质
优秀的领导力与团队管理能力
出色的沟通协调与跨部门合作能力
战略思维与全局观，能够从公司整体利益出发进行决策
强大的抗压能力与问题解决能力。