岗位职责：
1、制定营销策略，基于市场趋势、竞品动态及战略目标，规划年度营销目标及关键任务和行动计划，对销售结果负责；
2、专注提升销售目标达成和团队效率转化，能够根据业绩目标调整工作方法和实施重点；分析销售数据，对销售业绩进行评估，提出并落实改进方案；
3、参与重要客户或重大项目谈判，拓展渠道及客户关系，深度维护区域优质客户资源，推动老客户复购及资源介绍；
4、统筹团队管理，打造高效、过硬的营销团队；定期组织销售复盘、培训会议，主导团队考核与激励机制；
5、跨部门资源沟通与协调，推动销售团队与各部门高效协同；
任职资格：
1、大专及以上学历，市场营销、体育、建筑等相关专业领域优先；
2、5年以上To B项目型销售经验，3年以上团队管理经验
3、熟悉人造草坪、体育器材、校园装备或基础建材行业；
4、具备优秀的项目协调能力和团队管理能力，以结果为导向
5、具备政府、校园、体育公园建设类客户资源优先；
6、具备决策力和韧性，愿意接受挑战