物流运营方向
岗位培养路径：一线实操学习3个月—省区职能运营轮岗
工作内容：
1、设计仓储、运输、配送等全链路物流方案，评估损益并推动落地，持续优化时效、成本及服务质量。
2、分析转运中心及网点运营数据，监控时效、质量、成本等指标，制定改善计划并跟进执行。
3、指导网点经营改善，落实总部政策，协调资源解决网点问题，强化总部与末端协同。
4、调研区域市场及竞对动态，储备运力与应急资源，优化网络布局以提升竞争力。
5、通过一线实操、职能轮岗等培养路径，掌握物流全链条运营能力，定岗片区管理或物流规划。
职位要求：
1、2023-2025届本科及以上学历优秀毕业生；
2、专业不限，物流、统计、市场、管理等相关专业优先；
3、在校期间任职班干部及社团干部优先；
4、熟练使用office办公软件，对数据有一定敏感度；
5、善于沟通表达，逻辑清晰、有较好的学习能力和执行力。
6、可接受区域范围内调配。