一、招聘岗位及人数
卧龙湖水务公司净水厂维修工兼电气员1人。
二、岗位主要职责
1.负责建立设备台账，记录设备型号、参数、采购与维修历史等信息，定期盘点设备，确保账物相符； 2.负责对计划对取水、制水、输水等环节的设备进行巡检，及时发现异常；执行日常保养，延长设备寿命； 3.接到设备故障报告后，快速排查原因，组织或亲自进行维修，减少停机时间；对重大故障及时上报，并协助制定解决方案; 4.根据设备使用年限、运行状况和行业规范，制定年度、季度或月度检修计划，确保检修工作有序开展，预防故障发生； 5.负责监督设备操作是否符合安全规程，避免违规操作导致事故；确保设备维护、检修过程符合环保、安全等相关法规要求; 6.统计常用备品备件的需求量，制定采购计划，保证库存充足；同时管理备件的入库、存储和领用； 7.完成上级交办的其他工作。
三、报名条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致；
3.热爱供水事业，有良好的服务意识和高度的责任感；
4.具有良好的思想政治素质和职业道德，遵纪守法，无不良记录；
5.具备团队意识，诚实守信；
6.具备履行岗位职责所需的身体条件和心理素质。
（二）资格条件
1.统招大专及以上学历，并取得相应学位，所学专业为环境工程、数控技术、自动化等相关专业；
2.年龄40周岁及以下；
3.具有3年及以上净水厂相关工作经验； 4.具有高、低压电工证；
5.熟练使用office办公软件； 6.熟悉掌握净水厂水设备工作原理，设备运行操作规程；
7.具有一定维修技能；
8.中共党员、具有大型国企相关工作经验优先。
（三）不接受报名情形
1.因犯罪受过刑事处罚或有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的；
2.曾被开除党籍、公职或因违纪违规被开除、辞退、解聘的；
3.涉嫌违法违纪正在接受调查尚未做出结论的；
4.与劳动关系所在单位存在劳动纠纷，尚未解决的；
5.处于受处分期间或者未满影响期限的；
6.被依法列入失信联合惩戒对象名单的；
7.聘用后构成回避关系的；
8.法律法规规定不得聘用的其他情形的。
四、招聘流程
本次招聘全部采取网上报名，报名时应聘者提供真实个人信息，报名时与考试时使用的身份证必须一致。应聘人员报名时应诚信、准确、规范填写个人简历，对伪造、变造、冒用有关证件、材料骗取考试资格以及恶意注册干扰报名秩序的，一经发现，立即取消考试资格或录用资格且5年内不得报名集团任何岗位。
经资格审查合格人员进入综合评价环节，具体测试时间及地点将以短信形式发送至入选人员手机，请应聘人员保持手机畅通，请收到短信人员务必按照短信提示时间回复是否参加，未回复短信者，视为放弃。未能进入下一环节的应聘人员将不另行通知。
按综合评价总成绩由高至低排序确定候选人员，经组织考察、体检、公示等环节符合条件人员办理录用手续，具体详见水务集团官网《沈阳水务集团有限公司招聘公告》。
五、薪酬福利
（一）按照集团薪酬标准进行核定，试用期薪酬标准为转正后工资的80%。
（二）缴纳五险一金，员工可自愿参加集团企业年金，享受国家规定的各种休息休假及集团相关福利。
六、本次招聘各环节不收取任何报名费及中介费，敬请广大应聘人员提高警惕,切勿轻信各类谣言和假冒网站,谨防上当受骗；
七、本公告的最终解释权归沈阳水务集团有限公司所有。