位职责：
1.负责公司访客接待、电话接转及会议室统筹安排与维护；
2.负责办公用品、固定资产采购与管理，维护行政类台账，保障办公环境整洁有序；
3.协助完成简历筛选、面试安排及员工入离职手续等基础人事事务办理；
4.负责员工档案管理，协助办理社保公积金事宜；
5.负责员工考勤数据收集、核对、异常处理与月度汇总以及其他行政事务数据处理；
6.协助组织员工活动、员工福利发放，参与内部宣传平台（如公众号）的维护更新。
7.协助推动行政人事制度的落地执行，提供基础人事行政法律事务支持，完成上级交办的其他综合性支持工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源管理、行政管理相关专业，2年以上工作经验；
2.有行政/法务相关工作经验优先；
3.掌握基础招聘工作技能，熟悉各类招聘网站；
4.具备良好的沟通表达、组织协调、团队合作能力；
5.执行力、服务意识强，工作细致认真。
6.熟悉国家相关劳动法律、法规。