1、轮岗学习，在业务部、运营中心、技术部、生产部门等多个核心部门进行轮岗；
2、项目参与，在项目执行过程中，及时向项目负责人汇报工作进展，反馈遇到的问题，并积极寻求解决方案，确保项目按计划高质量完成；
3、培训与自我提升，定期参加公司组织的各类内部培训课程，涵盖管理技能、专业知识、行业动态等多领域内容，不断更新知识体系，提升综合素质；
4、团队协作，融入所在部门团队，与同事建立良好的合作关系，积极参与团队建设活动，营造和谐、积极向上的工作氛围；
5、大专及以上学历应届生，专业不限，服装工程与设计、纺织工程、市场营销、英语等相关专业优先考虑；
6、具备优秀的学习能力，能够快速适应新环境，掌握新知识与技能。思维敏捷，逻辑清晰，善于分析问题与解决问题；
7、拥有良好的沟通协作能力，能与不同部门、不同层级的人员进行有效沟通，建立良好的合作关系。具备团队合作精神，愿意为团队目标付出努力；
8、熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PowerPoint 等。