1、目标导向、承接集团销售策略，熟悉2B\2C等全渠道快消运营资源，确保月、季、年度目标达成；
2、渠道开发与管理，有零食渠道、特渠拓展开发经营优先，尤其是餐饮、娱乐等高端消费渠道；
3、结合渠道拓展，活用资源，实现资源整合推广的利益最大化；
4、战略储备省总人选；

二、任职要求

1、快消品行业5年以上经验，年龄40以内；
2、具有战略思维意识，认同公司管理理念、目标规划和发展战略，落实从战略战术到执行的转化，确保达成目标；
3、执行能力强，在执行过程有预案且保障目标达成；
4、具备出色沟通谈判、团队领导、市场洞察能力，抗压性强，目标感明确，诚信负责