核心职责
1.标准法规研究和应用，提升集团相关领域的技术能力
◦ 跟踪全球纺织品行业相关标准或法规动态（如中国的 GB 18401、俄罗斯的 TR CU 017/2011 ，欧盟 REACH 等），组织专项研究并形成解读报告，为客户提供合规咨询服务。
◦ 为集团及各业务机构提供认证、测试及检验等全流程技术支持，针对新的法规、标准或新产品制定或优化检验、测试方案，确保方案符合相关标准、法规以及客户要求。
◦ 设计并执行内部标准培训计划，针对销售、客服、技术团队、运营团队开展分层培训（如基础标准解读、生产过程的质量管理、复杂合规案例分析），提升全员标准的应用能力。
2.新服务技术开发与创新
◦ 基于客户在纺织品合规方面的需求与行业痛点，牵头开发新的技术服务项目，提供新兴化学合规领域解决方案。
◦ 推动纺织品检验或测试方法的创新，优化检验或测试流程，提升服务附加值。
3.销售售前技术支持
◦ 与销售团队深度协同，参与售前客户对接、合规需求分析与方案设计，为客户提供定制化的技术服务方案。
◦ 协助销售团队回应客户的技术质疑，参与招投标技术文件编写，提供合规方面的技术对比分析，支撑销售转化与客户签约。
4.客户产品质量改进提升服务
◦ 与核心客户的研发、客户供应链团队建立技术对接机制，提供 “合规预评估 + 认证 + 检测 + 生产过程化学风险与质量控制 + 检验” 的全流程技术服务。
5.服务项目实施资源的开发
◦ 开发相关技术服务（合规、检测、检验以及产品或生产过程质量改善）实施资源（内外部）。
◦ 对相关实施资源（内外部）进行培训和技术能力提升，监控及提升服务质量。
6.市场推广的技术支持
◦ 代表公司参与服装行业领域的技术论坛、相关标准制定会议，定期在纺织品合规专业领域举办技术讲座，提升公司品牌形象。
能力要求
1.学历与专业：本科及以上学历，材料科学与工程、应用化学、化学工程与技术，纺织科学与工程、染整工程等专业优先。
2.工作经验：8 年以上服装行业认证、测试或检验相关工作经验，且侧重化学合规方向，具备国际知名检测认证机构或大型服装企业化学技术管理经验者优先。
3.标准与工艺认知：精通国内外服装行业相关标准（如中国的 GB 18401、GB 31701 - 2015，俄罗斯的 TR CU 017/2011、TR CU 007/2011，欧盟的 REACH 法规等）
4.行业影响力：具备在服装专业领域举办技术讲座的经历，能独立输出专业技术内容并进行行业分享。
5.学习与研究能力：学习能力强，能快速掌握新兴的服装标准法规，并组织团队完成新产品的标准解读与检验或测试方案制定。
6.技术支持与沟通能力：具备优秀的售前技术方案设计能力与客户沟通技巧，能清晰传递技术价值并化解客户疑虑。
语言能力：英语听说读写熟练，能独立阅读英文化学标准法规、撰写英文技术报告，并与国际客户进行无障碍沟通。
上班地点：深圳（办公室在车公庙附近）、宁波（下应中创科技园）、上海（普陀区长城大厦）