岗位职责：
1. 仓库管理与规划：
- 制定和执行仓库管理制度和流程，确保仓库运作高效、安全。
- 规划仓库布局，优化货物存储和流动路径，提高空间利用率。
- 管理库存，确保库存数据的准确性和及时性，减少库存积压和缺货现象。
2. 货物收发管理：
- 监督货物的入库、出库、盘点等操作流程，确保货物收发准确无误。
- 协调物流运输，确保货物按时、安全地送达指定地点。
- 处理退货、换货等事宜，确保客户满意度。
3. 团队管理与培训：
- 招聘、培训和考核仓库工作人员，提高团队整体素质和业务能力。
- 分配工作任务，监督员工工作表现，确保团队高效协作。
- 营造积极向上的工作氛围，激励员工积极工作。
4. 安全管理：
- 负责仓库的安全管理工作，包括防火、防盗、防潮等。
- 定期检查仓库设施和设备，确保其正常运行和安全可靠。
- 制定应急预案，处理突发事件，确保人员和货物的安全。
5. 成本控制与效率提升：
- 分析仓库运营成本，提出成本控制措施，降低运营成本。
- 引入先进的仓储管理系统和技术，提高仓库运作效率。
- 持续优化仓库管理流程，减少浪费，提高资源利用率。
6. 沟通与协调：
- 与采购、销售等部门保持密切沟通，确保仓库运作与业务需求相匹配。
- 协调解决仓库运作过程中出现的问题，确保仓库运作顺畅。
- 定期向上级汇报仓库运营情况，提出改进建议。
7. 合规与记录管理：
- 确保仓库运作符合相关法律法规的要求，如环保、安全等方面的规定。
- 管理和维护仓库相关记录，如入库单、出库单、盘点报告等，确保数据的完整性和可追溯性。