岗位职责：
1、主导定期巡仓工作，优化标准化检查清单，确保巡查内容全面、规范。对巡仓过程中发现的问题进行跟踪，推动整改工作闭环。
2、定期统计并分析整改数据，输出报告为仓库管理优化提供数据支持。
3、负责协议仓供应商的评估工作，设计科学合理的供应商运营评估标准，建立并动态更新供应商资源池。
4、制定仓库管理全流程 SOP，组织并推动各仓库严格落地执行，确保操作规范统一。
任职要求：
1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业，有三方仓库管理经验，与WMS配置经验，能熟练使用CAD者优先考虑；
2、具备优秀的沟通协调能力，能跨与多部门高效协同；
3、具备精益管理思维，善于发现问题，对数据敏感，擅长用数据驱动决策；
4、具有较强的学习能力，吃苦耐劳，有敬业精神；
5、有C1驾照，可以接受出差工作；
三、福利待遇:
1.购买五险两金（住房公积金、企业年金）
2.员工享有全勤奖、餐费补贴、高温补贴、现场补贴（外勤人员）
3.年终奖励
4.提供免费住宿
5.员工每月生日会、下午茶、高温饮品、节日慰问品、员工生日慰问、婚嫁、生育慰问金、及丰富的企业文化活动
6.提供良好的职业发展平台、员工培训体系及晋升机制
7.五天工作制，周末双休，享受国家法定节日