岗位职责

1、领导、管理、培训电话销售团队，负责本团队销售任务及相关目标的完成；

2、不断完善电话销售话术、组织员工培训，及时发现销售过程中的问题并给予指导；

3、激励、考核并协助下属员工完成下达的任务指标；

4、通过电话销售及面对面沟通的模式，开发新客户，维护、巩固及拓展老客户，促进公司产品 ／ 服务的提升；

5、准确理解和定位客户的需求，从而提供相关解决方案；
6、管理和跟踪客户的期望，化关键客户的利益， 以及处理好客户的反馈；
7、市场营销活动的管理能力 – 负责项目操作， 体现公司的标准和客户的满意度；

8、完成上级交办的其他任务。
任职要求：

1、专科学历；
2、具有3年以上企业销售经验为。
3、具备良好的沟通和人际交往能力， 包括口头和书面；
4、能够与客户建立长期融洽的关系；
5、坚持和强烈的培训课程销售意愿；
6、雄心勃勃、团队协作精神；积极主动以及以结果为导向；
7、有本行业相同经验者优先录取。