岗位职责
1、简历寻访及筛选：按照岗位介绍、人才画像，通过各种招聘渠道进行简历搜索及筛选；
2、面试安排：积极协调人选与面试官时间，快速推动面试流程；
3、招聘数据处理：收集招聘相关信息和数据，及时更新所负责岗位招聘进展，通过招聘数据分析推动招聘问题解决。
岗位基本需求
:1、本科及以上学历，专业不限；
2、良好的沟通协调能力和推动能力；
3、有良好的主观能动性，善于主动学习，认真负责。
4、有商超、零售、电商行业经验者优先。