1.参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测；
2.负责区域内市场开拓和大客户开发、维护、售后等相关工作；
3.负责组织、实施及督导区域内月、年度计划的执行情况，达成公司战略目标；
4.拜访市场开发新客户，建立、维护、扩大销售终端
5.具有良好的沟通能力及交际能力，学习能力，能够快速洞察市场各种信息，市场敏感度，具有快速精准应变能力；
6.年龄25-35岁优先，有0-1建设经验或信心的优先考虑，有厨房风机相关经营者优先考虑；
7.能够适应出差，入职会有培训，完善的培训助你成长，充足的市场任你发挥；
8.综合薪资为底薪+销售额提成；
9.特别优秀者可适当放宽。