1、审阅、起草、修订劳动合同、保密协议、竞业禁止协议、劳务协议等文件。
2、建立健全劳动合同管理，指导劳动合同的签订、履行、解除、变更以及续订等用工行为，合理规避用工风险。
3、处理劳动人事相关纠纷、仲裁、诉讼。
4、 研究劳动人事新法规和规章、劳动人事政策，为公司的合法用工提供法律意见或建议

薪资福利：6000-9000 五险一金

工作时间：8:30-12:00,13:30-17:30 双休 法休 年假 节日礼品 员工生日福利 员工旅游

工作地址：合肥市蜀山区湖光路1201号电子产业园2期2栋