【工作内容】
负责前端大商超店的生鲜拓展新客户，定时、定点对于区域家批售点开展助销工作，有自己的专门的品牌物流及线下门店，及生鲜的采购市场，终端产品门店客情维护，销量提升
负责线下门店七鲜与线上买菜app运营的推广拉新等服务，采取点位推广方式客户服务需求目标，开发C端客户，后期发展维护已合作的B端客户，并以优势选品的卖点对客户进行回访与维护，达到批量选品与复购，控制市场对新用户的增量。（利润点主要来新用户首单佣金、复购客户佣金、及商品客单价利润点%35以上)
1、购买五险一金，享受严冬&春节特殊政策，暖冬人文关怀物资及礼
盒，春节返工红包、拉新每单额外增加4元
2、底薪+带教师傅400+浮动部分【即时激励（120/天)+提成（5000—15000元）】+激励赛奖金=18000-30000/月无上限
3、早9:00-晚20:00，时间较为有弹性，中间休息4个小时，做六休一，可以周日休息或者调休，法定节假日休息
工作地址：根据住址就近安排
【工作要求】
1、热爱快消品的工作，能熟练操作职能手机，需要会骑电动车/会开车
2、年龄：20-45周岁，拥有快消品行业相关工作经验者优先。
3、普通话标准，具有良好的语言表达能力和沟通技巧
4、有较强责任心以及团队合作精神，抗压能力强。
5、拥有良好个人形象，例如：不染发、无纹身、无美甲等。