岗位职责：
1.负责对接事业部产品实施方法建立的指导，并试点推行，关注项目过程执行，推进过程改善；
2.负责对项目进行支持、监控和管理，协助PM实现项目目标，帮助PM协调、解决项目问题，保证项目顺利完成；负责对项目管理规范的执行、项目管理方法的应用进行指导、帮助、项目管理工具使用的指导;
3.对公司项目管理经验、数据、模板进行总结；
4.对项目进行监管，主要针对项目的规范性、与项目目标（范围、时间、成本等）及计划的偏离程度、风险等方面;
5.项目管理人才培训，包括项目管理人员培训、评估、分级认证等对项目管理规范的执行、项目管理方法的应用进行指导、帮助、项目管理工具使用的指导。
任职要求：
1、统招本科，40周岁以下；
2、5年以上大型乙方（软件/系统集成类）公司级全面项目管理经验，有年营收3亿以上项目管理经验者优先；
3、具备公司级项目管理体系建设能力，能独立建立并完善项目管理制度、流程与规范；
4、掌握软件工程理论，熟悉CMMI认证体系及软件开发过程，具备质量管理体系相关经验；
5、具备工作流程塑造与优化能力，极强的自我驱动、主动性、抗压能力和团队协作精神；
6、精通项目全生命周期管理，具备项目进度、成本与风险的全面管控能力，能建立成本控制与风险应对机制，确保项目目标达成；
7、熟练掌握挣值分析（EVM）等绩效评估方法，能通过量化数据评估项目健康状况，支持管理决策；
8、具备高效的资源管理能力，能实现公司级资源的规划、调配与优化，支持多项目并行与经营目标实现；
9、能够将公司经营目标分解为可执行的项目组合目标，推动经营计划通过项目管理体系落地；
10、具备优秀的数据分析与报告能力，能定期输出涵盖进度、成本、资源、风险与绩效的多维度项目分析报告，向管理层清晰呈现项目经营状况。