1. 在总部接受培训，学习公司业务流程及管理方法；
2. 合格后被派往管理分工厂，负责日常管理；
3. 需要英语进行工作，包括但不限于沟通协调、文件处理等。

任职要求：
1. 具备英语沟通能力；
2. 能够接受公司的培训并快速吸收新知识，接受外地出差；
3. 有责任心，能够独立完成分配的管理任务