工作内容：

1.教学部日常事务工作，负责向相关人员收发所对接部门的各种通知事项、信息资料；

2.本学院印章的管理，办公用品的领用、保管和发放，学院报刊、杂志的订阅、收发、管理，各类文件、信函、报告、材料的收发转递，本学院教学、办公等固定资产的保管等。

3.协助教学部主任做好本学院教师的招聘、考核、评奖工作，包含本学院教师的考勤、招聘、离职，绩效资料的收集，学生、教务处、督导员等相关人员对教师的评价材料的搜集与记录，师资资源库的适时更新等；

4.做好教学常规工作，包含全院教学工作的组织、安排、调整、检查，教学部教师教学任务的安排、核定、调整，本学院教材的征订、发放、评价，考试的培训、监考安排，教学评估、老带新资料的收集、整理、上报，论文专家信息、本科数据的填报，毕业资格审核、毕业实习、毕业设计答辩等事务的准备、协调工作；

5.负责教学部日常教研、科研管理工作，包含教研教改与科研项目的申请、统计、中期检查和结题验收工作，科研文件与通知的收发、传达与落实，特色专业建设、精品课程建设、教学成果奖申报、重点教材申报、新专业申报等工作；