岗位职责：
主要负责公司（省外）区域销售工作
1、市场调研与分析：开展省外市场调研、分析市场数据
2、营销战略与规划：制定省外营销战略、规划营销计划
3、销售管理与团队建设：管理省外销售团队、建立销售渠道
4、客户关系管理：维护客户关系、处理客户投诉
5、营销活动策划与执行：策划营销活动、执行营销活动
6、合作与协调：与公司内部部门合作、与外部合作伙伴合作
任职要求：
1、具有市场营销知识、一定的行业知识和销售管理知识，以便及时调整营销策略，保持竞争优势。
2、具备良好的沟通能力、谈判技巧和策略，能够在谈判中把握主动，达成双赢的结果。
3、具备团队管理能力，提高团队的凝聚力和战斗力。
4、具备数据分析能力，通过数据为营销决策提供依据。
5、需要具备较强的应变能力，市场环境瞬息万变，能够及时应对各种突发情况和挑战。
6、决策能力：在面对复杂的市场情况和营销问题时，能够迅速做出正确的决策。
工作区域：能接受省外长期出差