工作职责要求：
1.负责个人代理人队伍的全生命周期管理，包括增员、留存、产能提升和促活，推动实施个人代理人队伍的分层分类运营策略；
2.落地执行渠道队伍运营动作，提供日常团队支持，提升团队综合能力，合理配置资源，有效驱动销售队伍可持续健康发展；
3.推广创保网核心功能，提升代理人线上活跃度与留存率，持续推进数字化运营；
4.推动多元化项目落地与执行；
5.完成领导交办的其他相关工作。

任职资格：
1. 本科及以上学历；
2. 金融、管理、数学、保险及计算机等相关专业优先；具有互联网思维优先；
3. 较强的责任心、执行力及沟通表达能力；