【工作内容】
1、通过电话或网络方式邀约家长或学生上门咨询（公司提供有效优质商机），建立客户联系，挖掘学生需求；
2、接待来访学生和家长，分析学生需求和学习意向，及时向学生提供学习、课程规划的专业咨询
3、与客户建立良好关系，并进行全程学习效果的跟踪，并根据学生需求对其学业规划进行动态调整，确保学生完成学习目标
4、引导学生或家长签约，完成销售目标
5、完成上级安排的其他任务。
【岗位要求】
1、大专及以上学历，专业不限，有有教育行业工作经验者优先
2、积极主动热情、热爱销售，有良好的沟通表达能力
3、抗压力强，有较强目标感，具有良好的服务意识
4、半年以上电销经验（不限行业，非客服类）
【工作地点】覆盖较多，可根据人选居住地就近安排
【工作时间】周二-周日，9-18 点，存在加班，不调休不补贴，法定假日不上班
【试用期薪酬】 月度固定：5.5-6.2根据门店而定
提成：销售额提成，没有起提线
过往应届生人选入职，3-6个月收入可达到8-10 k
入职就买五险一金（广州社保，8%）
【晋升】每三个月，根据业绩完成度调薪调级，试用期内亦然
【加入我们，您将能享受】
√ 薪酬待遇：新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力
的薪酬增长；
√ 五险一金：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障；
√ 礼金福利：享受逢年过节的礼品礼物，生育、结婚礼金等福利；（非常多）
√ 带薪年假：新东方在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10 天年假；
√ 年度调薪：教师岗位每年享受2次调薪机会，其他岗位每年享受1次调薪机会；
√ 年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴；
√ 部门团建：新东方为各部门提供团建活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节
日员工活动；
√ 免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工及家属提供一次免费全面健康检查，关注员工自身同时关心家
人健康；
√ 报班优惠：在新东方报读课程，员工本人享受5折甚至免费报班优惠，亲戚朋友享受8折报班优惠，不限城市！全国新东方学校通用
【晋升体系】
1.公司有完善的培训体系，新人入职培训-试用期一对一辅导培训-专业技能培训-管理类培训等；
2.公平公正的晋升通道：
基层员工-储备干部-部门组长-部门主管-部门经理-部门总监-副总经理-总经理（管理通道）
试用期-初级业务-中级业务-高级业务（业务精英通道）