1. 市场战略规划：
- 调研东四省农业种植结构、土壤特点、作物需求及竞品情况，制定针对性的区域市场进入策略和中长期发展规划。
- 结合公司产品（功能性肥料、特肥）特点，确定核心推广作物、目标客户群体（经销商、种植大户、合作社等）及市场突破口。
2. 销售与团队管理：
- 制定东四省销售目标及分解计划，带领团队完成销售指标，管理经销商网络开发、维护及渠道拓展。
- 组建并培养区域农化服务团队（销售、技术支持），明确岗位职责，提升团队专业能力和执行力。
3. 农化技术服务：
- 主导产品应用技术研究，结合区域作物需求设计施肥方案、示范田建设及效果验证，提供专业技术指导。
- 组织开展农民培训会、产品推介会、技术研讨会等活动，提升客户对产品的认知和认可度。
4. 品牌与市场推广：
- 统筹区域内品牌宣传和市场推广活动，利用线下（农资店宣传、田间广告）及线上（农业平台、短视频）渠道提升产品知名度。
- 收集市场反馈，协助公司优化产品配方或功能，适应区域市场需求。
5. 运营与协作：
- 监控区域市场动态（价格、竞品、政策），及时调整策略；对接公司生产、供应链部门，保障区域产品供应。
- 定期向总经理汇报市场进展、销售数据及团队情况，提交分析报告和改进建议。
任职要求
1. 学历与专业：
- 农业资源与环境、植物保护、土壤学、作物学等相关专业本科及以上学历，硕士优先。
2. 工作经验：
- 8年以上农化行业工作经验，其中至少5年以上肥料（尤其是功能性肥料、特肥）区域市场运营或销售管理经验。
- 熟悉东三省农业市场，有新增目标省份（如内蒙古东部等）市场资源或开拓经验者优先。
3. 专业能力：
- 具备扎实的农化专业知识，了解功能性肥料、特肥的产品特性、应用技术及行业发展趋势。
- 熟悉区域种植结构（玉米、水稻、大豆等作物）、土壤条件及施肥习惯，能独立设计技术方案和解决农化问题。
4. 管理与沟通：
- 具备优秀的团队管理能力，有成功组建和带领销售/技术团队的经验，擅长经销商管理和渠道拓展。
- 较强的市场分析、战略规划能力，以及谈判、沟通协调能力，能高效对接内外部资源。
5. 其他要求：
- 适应长期出差（东四省区域内），能深入田间地头开展工作。
- 责任心强，目标导向，具备较强的抗压能力和开拓精神。