一、岗位职责

1.运营管理检查考核

对多区域按照租金收缴率、租金催缴完成情况、起诉执行完成情况、 入住退出完成情况、房屋使用情况巡查、内业管理完成情况、碎修工作完成情况、 专项维修完成情况、雨季防汛、冬季防寒完成情况、公共设施管理、安全管理、 对物业企业的监督管理情况、综合管理等情况进行检查考核，出具考核成绩，并提出专业性指导 意见，按照检查情况以项目即具体小区为单位形成检查考核报告。

2.物业管理检查考核

执行对多区域按照季度对管理面积内的共用部位、共用设施设备养管服务， 清洁卫生服务，绿化养管服务，公共秩序维护，安全管理，综合管理等方面进行 检查考核，出具考核成绩，并提出专业性指导意见，按照检查情况以项目为单位形成检查考核报告，同时配合监督检查各经营单位的整改落实情况。

3.根据巡查考核结果，输出季度巡查报告，并且监督整改落实情况。

4.负责对团队成员的管理、培训。

二、任职要求

1、专科及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业优先，年龄45岁以下。

2、5年以上物业管理经验，其中3年以上物业运营考核、品质管理或同类岗位经验。

3、熟悉物业管理法律法规、ISO质量管理体系及行业服务标准。

4、熟练使用Office办公软件（Excel、PPT等）及物业管理系统，具备优秀的数据分析能力及报告撰写能力。

5、需持有天津市物业管理项目经理证，有注册安全工程师证、高级职称证者优先。

三、福利待遇

五险一金、防暑降温费、取暖费、带薪年假、节日福利等待遇