岗位内容：
1、组织公司产品和竞争对手产品在市场上销售情况的调查，综合客户的反馈意见，组织市场调研分析；
2、市场开拓和合作伙伴开发；
3、制定销售团队的业绩指标和计划，并全面组织和协调销售团队完成年度销售任务；
4、做好供销合同的签订、履行与管理工作，监督销售人员做好应收账款的催收工作；
5、不断完善销售团队的制度和流程，提高销售效率和业绩水平；
6、对下属人员进行业务指导和工作考核；
7、协调公司内外部资源，联合其他团队实现公司整体销售目标。

任职要求：
1. 具有3年以上销售管理经验，能够独立制定销售策略和计划。
2. 具备较强的市场开拓和客户维护能力，能够快速建立良好的人际关系网络。
3. 具备优秀的沟通、协调能力。