1. 负责销售拓展组的管理工作，带领团队达成销售目标，提升业务市场的占有率；
2. 分析市场趋势，制定销售策略，通过创新思维和业务新模式，推动业务持续增长；
3. 建立并维护良好的客户关系，确保客户满意度，提高客户忠诚度；
4. 搭建高效团队，提升团队专业性，营造积极向上的团队氛围，促进团队成员的个人成长；
5. 监控销售数据，精准识别业务痛点，及时调整销售策略，确保业务目标的实现。
任职要求
1. 教育背景
学历要求：本科及以上学历，专业不限；
2. 工作经验
工作经验：不限，具备销售团队管理经验者优先；
3. 能力要求：
销售能力：具备较强的市场分析、客户拓展及销售团队管理能力；能够制定并实施销售策略，完成销售目标；
业务理解：具备良好的业务敏感度，能够准确把握市场动态，为客户提供优质服务；
数据分析：能够通过数据分析，发现销售过程中的问题，并提出改进措施；
4. 基本素质
沟通能力：具备良好的沟通能力，能够与团队成员、客户及合作伙伴建立良好的关系；
团队协作：具备团队合作精神，能够带领团队共同达成目标；
问题解决：具备独立分析和解决问题的能力，能够应对各种复杂情况；
责任心：具有强烈的责任心，对工作认真负责，能够承担一定的工作压力；
抗压能力：具备良好的抗压能力，能够在压力下保持稳定的工作状态；
学习能力：具备较强的学习能力，关注行业动态，不断提升自身专业素养。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。