岗位职责:
1.根据公司经营策略，开拓酒店/酒店供应商，并负责相关的价格谈判、签约、关系维护；
2.根据销售业绩目标，制订商务拓展工作计划、展会计划、拜访方案等，促成部门业绩总目标的达成；
3.定期维护现有酒店合作关系，收集客户意见并及时与上级或协作团队沟通，提升客户满意度;
4.建立与优化商务和跨团队工作流程，推进自动化，提升工作效率，协助建立并完善酒店业务部的标准商务流程;
5.负责因酒店/酒店供应商问题导致的客户重大投诉的协调处理；
6.对酒店市场进行考察评估、搜集市场数据，定期提交市场调研报告。
任职要求:
1.本科及以上学历，酒店管理/旅游管理/管理学等相关专业优先；
2.5年以上商务，酒店直签经验，尤其在全国酒店直签方面有相关经验;
3.具有优秀的商务谈判能力和良好的应急问题处理能力;
4.具备快速学习能力和思考能力，有较强的沟通能力及抗压性，善于推动跨部门及内外部资源整合;
5.熟练使用office等办公软件，有良好的数据分析能力和文字表达能力。