1、Backup后备人才的培养，并配合HR建立门店人才池;
2、负责仓储全链路、配送的现场运营管理，包括生鲜类非标品和标品的收货、拣货、打包、配送、盘点、退货等操作；
3、制定仓库管理和配送管理的各项流程和标准，并监督执行；
4、建立门店质控体系，完善数据报表，对仓库内各组别KPI进行月度、年度评核和原因分析，寻找提升服务质量的方案
5、与物流各环节相关部门联系，跟踪和处理各类运作异常状况，并提出改善方案
6、负责物流部员工的招聘、绩效评核，确保全职与兼职员工配置合理，使员工保持在稳定而高效的工作状态
7、配合总部完成新项目的执行及流程优化