年龄：35-50岁 学历：大专及以上 岗位定位：核心管理岗
1. 核心职责
- 团队管理：统筹设计工程师团队，负责工作部署、技能指导与人才梯队建设，搭建绩效考核体系，促进团队工作积极性(6-10人)。
- 项目统筹：主导自动化装备研发规划，牵头方案评审、样机试制及成果转化；管控督促制造质量。
- 协同攻坚：对接内外部部门，整合资源解决技术与管理难题，保障项目落地
- 技术创新：洞察行业趋势，主导技术攻关与产品迭代，构建核心技术壁垒
- 体系搭建：优化研发生产流程，建立技术标准与质量管控体系，
2. 任职要求
- 专业：机械设计、机电一体化等相关专业优先，认同公司发展理念
- 经验：具有5年机械设计+装备研发及外包制造项目负责经验，10年+团队统筹管理经验
- 能力：精通机械自动化装备核心技术，熟练运用主流设计软件；具备行业趋势研判与研发规划能力
- 加分项：具备设计、研发、生产管理复合经验；有大型非标自动化机械装备行业背景者优先
3. 薪资福利
薪资：综合年薪30-40万元（面议），核心骨干享分红激励
福利：五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检；餐补/交通补/通讯补、出差专项补贴；弹性工作制、