工作内容:
1、在总经理的领导下，负责办公室的全面工作，组织并督促本部门人员完成职责范围内的各项工作任务；
2、负责代表公司对外联络，维护公司形象和利益，并负责来访接待，具备一定的公关技巧及商务应酬能力；
3、参与公司发展规划、年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论；
4、彻落实岗位责任制，密切各部门工作关系，加强协作配合做好衔接协调工作；
5、监督规章制度的执行，进行员工的绩效考核，评估员工的工作表现；
6、组织汇总公司年度综合性资料、草拟公司年度总结、工作计划和其它综合性文稿；
7、负责召集公司办公会议，检查督促办公会议和公司领导布置的主要工作任务的贯彻落实情况；
8、配合公司进行企业文化的建立；
9、完成公司领导交办的其他工作任务。

任职资格:
教育背景:工商管理、行政管理等相关专业本科及以上学历。
培训经历:受过企业管理等基本知识等方面的培训。
经 验:5年以上相关工作经验，有集团型企业办公室主任岗位工作经验。
技能技巧:
1、掌握行政职能、行政组织等行政管理学的基本知识；

2、有带领、管理、组织、协调、激励团队的能力和较强的执行能力；

3、具有较强的沟通协调能力；

4、有企业活动的策划和组织能力，对外联络交际和对内各部门工作的协调能力；

5、语言、文字表达能力强，思维敏捷，洞察能力强；

6、能够熟练运用操作各种办公设备，熟悉办公室相关流程，掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作。