1、负责公司所在球场项目的销售业务；

2、与客户建立良好的销售关系和顺畅的沟通渠道，并建立长期稳固的客户关系数据，新的合作机会和业务增长点；

3、制定销售团队的年度计划和季度目标，并监督执行；

4、招募、培训、管理和激励销售团队，确保达成销售目标；

5、分析市场趋势和竞争情况，提出改进建议；

6、协调内部各个部门，推动销售流程和客户关系管理工作。

岗位要求：

1、大专及以上学历，30-40岁，性别不限；

2、5年及以上销售相关经验；3年及以上高尔夫行业销售管理工作经验，高端客户资源优先考虑；

3、具有较强的沟通能力，人际关系处理能力，良好的适应力和应变力。